البرامج و الفاعليات
إعداد مدرب معتمد في منهجية  TRIZ
إعداد مدرب معتمد في منهجية TRIZ

 

يحصل المتدرب في هذه الدورة على الورش الأساسية للمدرب المعتمد في منهجية TRIZ.

يحصل المتدرب على شهادة مدرب معتمد منهجية تريز لحل المشكلات بطريقة إبداعية باللغة العربية أو الإنجليزية معتمدة من مركز دي بونو لتعليم التفكير.

يتم إضافة المدربين المعتمدين على موقع مركز ديبونو لتعليم التفكير.

يحق للمدرب المعتمد التدريب وإصدار شهادات معتمدة من مركز ديبونو لتعليم التفكير.

 

 

أقرأ المزيد
الجهات المتعاونة
مؤسسة زايد االعليا
مؤسسة زايد االعليا
مدرسة الخنساء للتعليم الأساسي
مدرسة الخنساء للتعليم الأساسي
توازن
توازن
هيئة الفجيرة للثقافة والإعلام
هيئة الفجيرة للثقافة والإعلام
مدينة مصدر
مدينة مصدر
التوجيه الأسرى - دائرة القضاء
التوجيه الأسرى - دائرة القضاء
جميع الجهات المتعاونة
15 يوليو. 2019 إعداد مدرب معتمد في منهجية TRIZ
إعداد مدرب معتمد في منهجية TRIZ  ( أبوظبي - سانت ريجيس )   ( 15 يوليو. 2019 )
  • معلومات

الهدف العام

إعداد مدرب معتمد في منهجية TRIZ وذلك من خلال تعريف المتدرب على نظرية تريز و التعامل معها واستخدام مبادئها في التوصل لحلول إبداعية للمشكلات التي تعترضه في حياته العملية والأسرية والتربوية والمهنية على أسس منهجية علمية مدروسة.

إثراء وصقل قدرات ومهارات المتدربين على التفكير الإبداعي المنهجي في حل المشكلات، وتحفيز وتسريع الابتكار والاختراع وتطوير المنتجات والخدمات الجديدة، وتحسين وتفعيل وسائل وطرق إدارة الشركات والمشاريع الخدمية والإنتاجية والصناعية، وإدارة الواقع.

 

عن البرنامج

• من أقوى البرامج التدريبية الحديثة في العالم

• أكثر من ( 40 ) دولة و ( 50 ) جامعة في العالم تعتمد تريز

• أنجح الشركات الكبرى في العالم تعتمد على تريز في حل مشكلاتها بطرق إبداعية ابتكارية

• تستند على منهج علمي واقعي ناتج عن تحليل محتوى أكثر من ” مليوني براءة اختراع ”

 

الاعتماد والمميزات

يحصل المتدرب في هذه الدورة على الورش الأساسية للمدرب المعتمد في منهجية TRIZ.

يحصل المتدرب على شهادة مدرب معتمد منهجية تريز لحل المشكلات بطريقة إبداعية باللغة العربية أو الإنجليزية معتمدة من مركز دي بونو لتعليم التفكير.

يتم إضافة المدربين المعتمدين على موقع مركز ديبونو لتعليم التفكير.

يحق للمدرب المعتمد التدريب وإصدار شهادات معتمدة من مركز ديبونو لتعليم التفكير.

 

 

نبذة عامة عن برنامج نظرية تريز TRIZ لحل المشكلات بطرق إبداعية

من النظريات والاستراتيجيات الخاصة بالإبداع وحل المشكلات التي أثبتت جدواها وتم اعتمادها عالميا في بداية تسعينيات القرن الماضي (1992): نظرية حل المشكلات بطرق إبداعية TRIZ التي قام بوضعها المخترع الروسي المهندس هنري ألتشولر بعد دراسة مكثفة لأكثر من مليوني براءة اختراع عالمي.

أهم الشركات العالمية التي تستعمل مخرجات نظرية TRIZ لتدريب وتأهيل كوادرها البشرية:

Boeing, Douglas, NASA, Rockwell, Samsung, LG Electronics, Ford, Toyota, IBM, Mitsubishi, Motorola, Siemens, Shell, General Motors وغيرها الكثير.

تعتمد تريزالأسلوب المنهجي في تحديد المشكلة، وإعادة صياغتها، وتحليلها، وبيان التناقضات، واستعمال المصادر المتوفرة، والحل والتنبؤ التقني حسب قوانين وأنماط النشوء والتطور.

 

بماذا تنفرد نظرية تريز؟

هناك العديد من البرامج والتقنيات التي تعنى بإثارة وزيادة القدرة على التفكير الإبداعي ولكنها ترتكز فقط على الجانب النفسي لعملية التفكير بهدف كسر الحواجز والجمود الذهني. بينما تشتمل نظرية TRIZ للحلول الإبداعية على بعد إضافي هام وحيوي لتوليد الأفكار الإبداعية: القاعدة المعرفية التراكمية للإبداع الإنساني، بالإضافة إلى تحدي عادات الدماغ التي تميل إلى استخدام أسهل الطرق وأقصرها في عملية توليد الأفكار وإيجاد الحلول.

 

مخرجات (أهداف) الدورة:


إعداد مدرب معتمد في منهجية TRIZ من خلال:

زيادة الوعي بالمشكلات والتحديات الموجودة في بيئتهم، وزيادة اهتمامهم ورغبتهم في حلها.
• تطوير الدافعية نحو التفكير بطريقة إبداعية، وزيادة وعيهم بأهمية الإبداع في كل مجالات الحياة، وتشجيعهم بشكل مستمر على التعامل النشط مع المشكلات التي تواجههم في مختلف مناحي حياتهم.

• استخدام تقنيات متنوعة لحل المشكلات، ووضع الخطط وتنفيذها من بتوظيف مبادئ نظرية تريز.

• تنمية مهارات توليد الأفكار وتقديم البدائل الأصيلة في الحلول باستخدام مبادئ تريز الأربعين.

• تنمية مهارات المتدربين في العمل الجماعي، ووضع المعايير الملائمة لتقييم الأفكار والبدائل.
• توظيف فاعل لاستراتيجيات TRIZ  في إدارة عملية التفكير الإبداعي وتطوير الأفراد والشركات
• القدرة على تحديد المشكلات وصياغتها وتحليلها وملاءمة الأدوات للحلول الإبداعية المنشودة
• تحديد العناصر المتناقضة في المشكلة، وتوليد استراتيجيات جديدة لحل تلك التناقضات.
• توظيف آليات الخرائط الذهنية Mind Maps في تنظيم التفكير الإبداعي وصياغة الحلول.

• القدرة على تطوير وابتكار منتجات وخدمات جديدة وتحسين الكفاءة والأداء المؤسسي أو الفردي.

• الاستعمال الأمثل للمصادر المعرفية والمادية والمكانية والزمانية والوظيفية في حل المشكلات

• استخدام أنماط وقوانين النشوء والتطور التقني في TRIZ للتنبؤ بالمنتجات والخدمات المستقبلية.

 

المحتويات والمصطلحات المفتاحية

تحليل المسبب الجذري للخلل Root Cause Failure Analysis .تخطي حاجز القصور الذهني Psychology Inertia.

نموذج المجال الفاعل Su-Field.

الخريطة الذهنية Mind Map.

التناقضات المادية والتقنية Physical and Technical Contradictions .ومصفوفات التناقض Contradiction Matrices.

المبادئ الإبداعية Inventive Principlesفي TRIZ.

قانون ازدياد المثالية ومفهوم الحل المثالي النهائي Ideal Final Results.

التنبؤ التقني المستقبلي حسب أنماط النشوء والتطور التقني Technological Evolution Patterns.

منحنيات تطور المنتج S-Curves.

الجودة والنوعية بحسب نموذج كانو ثلاثي الأبعاد 3-D Kano Model for Quality Determination.

التحديد التوقعي للخلل Anticipatory Failure Determination.

تخطي حاجز القصور الذهني Psychology Inertia.

المبادئ الإبداعية الأربعين 40-Inventive Principles في نظرية TRIZ مع تطبيقات في كافة المجالات استعمال مصفوفات التناقض.
 

وذلك بصحبة الدكتور رأفت رخا

مدرب معتمد من ديبونو لمهارات التفكير

من 15 إلى 18 يوليو 20197

من الساعة 5:00 إلى 9:00 مساءً

بفندق سانت ريجيس الكورنيش - أبوظبي

 

للحجز و الاستعلام يرجى التواصل على 

971554521391+ - 024414407

 

الهدف العام

إعداد مدرب معتمد في منهجية TRIZ وذلك من خلال تعريف المتدرب على نظرية تريز و التعامل معها واستخدام مبادئها في التوصل لحلول إبداعية للمشكلات التي تعترضه في حياته العملية والأسرية والتربوية والمهنية على أسس منهجية علمية مدروسة.

إثراء وصقل قدرات ومهارات المتدربين على التفكير الإبداعي المنهجي في حل المشكلات، وتحفيز وتسريع الابتكار والاختراع وتطوير المنتجات والخدمات الجديدة، وتحسين وتفعيل وسائل وطرق إدارة الشركات والمشاريع الخدمية والإنتاجية والصناعية، وإدارة الواقع.

 

عن البرنامج

• من أقوى البرامج التدريبية الحديثة في العالم

• أكثر من ( 40 ) دولة و ( 50 ) جامعة في العالم تعتمد تريز

• أنجح الشركات الكبرى في العالم تعتمد على تريز في حل مشكلاتها بطرق إبداعية ابتكارية

• تستند على منهج علمي واقعي ناتج عن تحليل محتوى أكثر من ” مليوني براءة اختراع ”

 

الاعتماد والمميزات

يحصل المتدرب في هذه الدورة على الورش الأساسية للمدرب المعتمد في منهجية TRIZ.

يحصل المتدرب على شهادة مدرب معتمد منهجية تريز لحل المشكلات بطريقة إبداعية باللغة العربية أو الإنجليزية معتمدة من مركز دي بونو لتعليم التفكير.

يتم إضافة المدربين المعتمدين على موقع مركز ديبونو لتعليم التفكير.

يحق للمدرب المعتمد التدريب وإصدار شهادات معتمدة من مركز ديبونو لتعليم التفكير.

 

 

نبذة عامة عن برنامج نظرية تريز TRIZ لحل المشكلات بطرق إبداعية

من النظريات والاستراتيجيات الخاصة بالإبداع وحل المشكلات التي أثبتت جدواها وتم اعتمادها عالميا في بداية تسعينيات القرن الماضي (1992): نظرية حل المشكلات بطرق إبداعية TRIZ التي قام بوضعها المخترع الروسي المهندس هنري ألتشولر بعد دراسة مكثفة لأكثر من مليوني براءة اختراع عالمي.

أهم الشركات العالمية التي تستعمل مخرجات نظرية TRIZ لتدريب وتأهيل كوادرها البشرية:

Boeing, Douglas, NASA, Rockwell, Samsung, LG Electronics, Ford, Toyota, IBM, Mitsubishi, Motorola, Siemens, Shell, General Motors وغيرها الكثير.

تعتمد تريزالأسلوب المنهجي في تحديد المشكلة، وإعادة صياغتها، وتحليلها، وبيان التناقضات، واستعمال المصادر المتوفرة، والحل والتنبؤ التقني حسب قوانين وأنماط النشوء والتطور.

 

بماذا تنفرد نظرية تريز؟

هناك العديد من البرامج والتقنيات التي تعنى بإثارة وزيادة القدرة على التفكير الإبداعي ولكنها ترتكز فقط على الجانب النفسي لعملية التفكير بهدف كسر الحواجز والجمود الذهني. بينما تشتمل نظرية TRIZ للحلول الإبداعية على بعد إضافي هام وحيوي لتوليد الأفكار الإبداعية: القاعدة المعرفية التراكمية للإبداع الإنساني، بالإضافة إلى تحدي عادات الدماغ التي تميل إلى استخدام أسهل الطرق وأقصرها في عملية توليد الأفكار وإيجاد الحلول.

 

مخرجات (أهداف) الدورة:


إعداد مدرب معتمد في منهجية TRIZ من خلال:

زيادة الوعي بالمشكلات والتحديات الموجودة في بيئتهم، وزيادة اهتمامهم ورغبتهم في حلها.
• تطوير الدافعية نحو التفكير بطريقة إبداعية، وزيادة وعيهم بأهمية الإبداع في كل مجالات الحياة، وتشجيعهم بشكل مستمر على التعامل النشط مع المشكلات التي تواجههم في مختلف مناحي حياتهم.

• استخدام تقنيات متنوعة لحل المشكلات، ووضع الخطط وتنفيذها من بتوظيف مبادئ نظرية تريز.

• تنمية مهارات توليد الأفكار وتقديم البدائل الأصيلة في الحلول باستخدام مبادئ تريز الأربعين.

• تنمية مهارات المتدربين في العمل الجماعي، ووضع المعايير الملائمة لتقييم الأفكار والبدائل.
• توظيف فاعل لاستراتيجيات TRIZ  في إدارة عملية التفكير الإبداعي وتطوير الأفراد والشركات
• القدرة على تحديد المشكلات وصياغتها وتحليلها وملاءمة الأدوات للحلول الإبداعية المنشودة
• تحديد العناصر المتناقضة في المشكلة، وتوليد استراتيجيات جديدة لحل تلك التناقضات.
• توظيف آليات الخرائط الذهنية Mind Maps في تنظيم التفكير الإبداعي وصياغة الحلول.

• القدرة على تطوير وابتكار منتجات وخدمات جديدة وتحسين الكفاءة والأداء المؤسسي أو الفردي.

• الاستعمال الأمثل للمصادر المعرفية والمادية والمكانية والزمانية والوظيفية في حل المشكلات

• استخدام أنماط وقوانين النشوء والتطور التقني في TRIZ للتنبؤ بالمنتجات والخدمات المستقبلية.

 

المحتويات والمصطلحات المفتاحية

تحليل المسبب الجذري للخلل Root Cause Failure Analysis .تخطي حاجز القصور الذهني Psychology Inertia.

نموذج المجال الفاعل Su-Field.

الخريطة الذهنية Mind Map.

التناقضات المادية والتقنية Physical and Technical Contradictions .ومصفوفات التناقض Contradiction Matrices.

المبادئ الإبداعية Inventive Principlesفي TRIZ.

قانون ازدياد المثالية ومفهوم الحل المثالي النهائي Ideal Final Results.

التنبؤ التقني المستقبلي حسب أنماط النشوء والتطور التقني Technological Evolution Patterns.

منحنيات تطور المنتج S-Curves.

الجودة والنوعية بحسب نموذج كانو ثلاثي الأبعاد 3-D Kano Model for Quality Determination.

التحديد التوقعي للخلل Anticipatory Failure Determination.

تخطي حاجز القصور الذهني Psychology Inertia.

المبادئ الإبداعية الأربعين 40-Inventive Principles في نظرية TRIZ مع تطبيقات في كافة المجالات استعمال مصفوفات التناقض.
 

وذلك بصحبة الدكتور رأفت رخا

مدرب معتمد من ديبونو لمهارات التفكير

من 15 إلى 18 يوليو 20197

من الساعة 5:00 إلى 9:00 مساءً

بفندق سانت ريجيس الكورنيش - أبوظبي

 

للحجز و الاستعلام يرجى التواصل على 

971554521391+ - 024414407